Allineamento con

Obiettivi di sviluppo sostenibile delle Nazioni Unite

Come il nostro lavoro si allinea agli OSS delle Nazioni Unite

Dentsply Sirona supporta gli OSS delle Nazioni Unite monitorando il modo in cui i nostri problemi materiali e le priorità chiave di sostenibilità si allineano con obiettivi diversi e selezionando quelli che si collegano più strettamente alla nostra mission di migliorare la vita delle persone e delle comunità in tutto il mondo.

Garantire una vita sana e promuovere il benessere di tutti a tutte le età

Dentsply Sirona collabora con numerose organizzazioni di beneficenza per fornire assistenza sanitaria orale attraverso donazioni di competenze e risorse. Grazie alla collaborazione continua con Smile Train dal 2021, abbiamo supportato più di 3.800 interventi chirurgici per le labiopalatoschisi e abbiamo contribuito a sviluppare il primo flusso di lavoro globale per il trattamento digitale delle labiopalatoschisi in collaborazione con la FDI World Dental Federation. Per sensibilizzare l’opinione pubblica sull’importanza della salute orale, abbiamo collaborato con Platform for Better Oral Health in Europe e con FDI per la Giornata mondiale della salute orale. Gestiamo anche un programma completo di iniziative per il benessere fisico e mentale dei dipendenti in tutte le sedi del mondo.

Garantire un’istruzione inclusiva ed equa e promuovere opportunità di apprendimento per tutta la vita per tutti

Le accademie di Dentsply Sirona forniscono i migliori programmi di formazione clinica in presenza e online per i professionisti del settore odontoiatrico per supportare lo sviluppo e l’apprendimento continuo. Nel 2023 abbiamo tenuto oltre 9.200 corsi per odontoiatri in più di 80 Paesi. In collaborazione con la FDI World Dental Federation, abbiamo sviluppato un corso per aiutare odontoiatri, équipe odontoiatriche e studenti a comprendere l’impatto dell’assistenza sanitaria orale sull’ambiente. Internamente, ci impegniamo per una formazione e un’istruzione di qualità per tutti i nostri dipendenti. I nostri dipendenti hanno completato oltre 17.500 corsi di LinkedIn Learning nel 2023.

Raggiungere l’uguaglianza di genere e responsabilizzare tutte le donne e le ragazze

Il nostro Consiglio per la diversità e l’inclusione, istituito nel 2020, lavora per valutare, mettere in discussione e dare priorità all’azione e garantire che le nostre politiche e strutture aziendali siano inclusive sia a livello di dirigenza senior che in tutta l’azienda. All’inizio del 2024, abbiamo completato la nostra analisi della parità retributiva di genere a livello globale. Sulla base dei dati della prima metà del 2024, abbiamo raggiunto la parità retributiva di genere media totale per tutta la nostra forza lavoro globale, anticipando il nostro obiettivo del 2025. Attraverso programmi come She’s Prime in America Latina o First to 50, sosteniamo le donne odontoiatre a intraprendere una carriera solida.

Promuovere una crescita economica sostenuta, inclusiva e sostenibile, un impiego pieno e produttivo e un lavoro dignitoso per tutti

Abbiamo creato due nuovi obiettivi ERG nel 2023 e ora abbiamo nove gruppi guidati dai dipendenti che creano proattivamente un luogo di lavoro diversificato, equo e inclusivo. Ogni gruppo ha i propri obiettivi in linea con la nostra missione, scopo, visione, valori, principi operativi, obiettivi e priorità aziendali. Nel 2023, l’adesione è aumentata del 46% rispetto al 2022. Tutti i dipendenti sono formati sul nostro Codice etico e di condotta aziendale recentemente aggiornato e disponiamo di codici di condotta specifici che si estendono ai nostri partner commerciali e fornitori.

Costruire infrastrutture resilienti, promuovere l’industrializzazione inclusiva e sostenibile e promuovere l’innovazione

Dentsply Sirona ha effettuato investimenti significativi in R&S nel 2023 e la nostra consolidata esperienza nella creazione di prodotti innovativi e di lunga durata ci distingue dai nostri concorrenti. Nel 2023, abbiamo investito più di 184 milioni di dollari in R&S, con un aumento del 6% su base annua. Più di 650 dei nostri dipendenti sono ingegneri o scienziati e ci sforziamo di integrare la sostenibilità nel nostro nuovo processo di sviluppo di prodotti e imballaggi.

Ridurre la disuguaglianza all’interno dei Paesi e tra di essi

Il nostro programma Conversations of Understanding crea uno spazio in cui i colleghi possono condividere le loro prospettive su argomenti DE&I. I nostri obiettivi ERG si sono assunti la responsabilità di ospitare Conversations of Understanding nel corso dell’anno, in modo che i colleghi possano imparare gli uni dagli altri e aumentare la consapevolezza, l’empatia e l’alleanza. Nel 2023 abbiamo ospitato 14 sessioni e più di 2.000 dipendenti hanno partecipato da tutto il mondo.

Garantire modelli di consumo e produzione sostenibili

Tutti i nostri prodotti soddisfano gli standard normativi, compresa la Direttiva sulla restrizione delle sostanze pericolose (“RoHSD”) dell’Unione Europea. Sviluppando l’iniziativa “Quality Begins with Me” supportiamo la fornitura di prodotti di qualità per clinici e pazienti. In qualità di membro fondatore dell’iniziativa Sustainability in Dentistry della FDI World Dental Federation, abbiamo aumentato la fornitura di risorse digitali per supportare il miglioramento sostenibile in tutto il settore odontoiatrico.

Agire in modo urgente per combattere il cambiamento climatico e i suoi effetti

Nel 2023 le nostre emissioni assolute di gas serra Scope 1 e 2 sono diminuite del 47% in termini di valore assoluto. Questo risultato è stato in gran parte determinato dall’approvvigionamento di energia rinnovabile per le nostre strutture europee attraverso fonti di mercato e significa che abbiamo superato il nostro obiettivo iniziale di ridurre l’intensità delle nostre emissioni di gas serra combinate di ≥15% entro il 2025, più di due volte rispetto allo scenario di riferimento del 2019. Continuiamo a migliorare lo strumento che utilizziamo per monitorare i nostri dati sulle emissioni di gas serra e ne abbiamo ulteriormente esteso l’uso per monitorare anche i dati sulle emissioni di gas serra Scope 3.

Implementare, rafforzare e rivitalizzare le partnership globali per lo sviluppo sostenibile

Ci impegniamo in collaborazioni di base di grande impatto e iniziative filantropiche volte a migliorare la salute e il benessere a livello globale. Di pari passo con organizzazioni come Smile Train, l’iniziativa Project 32 o la Harvard School of Dental Medicine, possiamo aumentare a livello globale l’accesso all’assistenza sanitaria orale.