ile Uyum Sağlama

BM Sürdürülebilir Kalkınma Hedefleri

İşimiz BM SKH’leri ile Ne Ölçüde Uyumlu?

Dentsply Sirona, maddi hususlar ve temel sürdürülebilirlik önceliklerimizin farklı hedeflerle nasıl uyumlu olduğunu izleyerek ve dünya genelinde bireylerin ve toplulukların yaşamlarını iyileştirme misyonumuzla en yakından bağlantılı olanları seçerek Birleşmiş Milletler SKH’lerini destekler.

Her Yaşta Sağlıklı Yaşamlar Sağlamak ve Herkes için Esenliği Teşvik Etmak

Dentsply Sirona uzmanlık ve kaynak bağışları ile ağız sağlığı sağlamak için çok sayıda yardım kuruluşu ile birlikte çalışıyor. Smile Train ile 2021’den bu yana devam eden iş ortaklığı sayesinde, 3.800’den fazla yarık ameliyatını destekledik ve FDI Dünya Diş Hekimleri Birliği ile ortaklaşa dijital yarık tedavisi için ilk küresel iş akışının geliştirilmesine yardımcı olduk. Ağız sağlığının önemi konusunda farkındalığı artırmak için Avrupa’da Daha İyi Ağız Sağlığı Platformu ve Dünya Ağız Sağlığı Günü için FDI ile iş ortaklıkları yürüttük. Ayrıca, dünyanın her yerinde çalışanların fiziksel ve zihinsel esenlik girişimlerinden oluşan kapsamlı bir program yürütmeye de devam ediyoruz.

Kapsayıcı ve Eşit Kaliteli Eğitim Sağlamak ve Herkes İçin Yaşam Boyu Öğrenme Fırsatlarını Teşvik Etmek

Dentsply Sirona Akademileri, sürekli öğrenme ve gelişimi desteklemek için diş hekimlerine son derece etkili yüz yüze ve çevrimiçi klinik eğitim programları sunuyor. 2023 yılında, 80'den fazla ülkede diş hekimlerine 9.200'den fazla eğitim verdik. FDI Dünya Diş Hekimleri Birliği ile iş birliği yürüterek diş hekimlerinin, diş hekimi ekiplerinin ve öğrencilerin ağız sağlığının çevre üzerindeki etkisini anlamalarına yardımcı olacak bir program geliştirdik. Şirket içinde, tüm çalışanlarımız için kaliteli eğitim ve öğretim sunmakta kararlıyız. Çalışanlarımız 2023 yılında 17.500'den fazla LinkedIn Learning kursunu tamamladı.

Toplumsal Cinsiyet Eşitliğine Ulaşmak ve Tüm Kadınları ve Kız Çocuklarını Güçlendirmek

2020 yılında kurulan Çeşitlilik ve Kapsayıcılık Konseyimiz, eylemleri karşılaştırmak, sorgulamak ve önceliklendirmek ve politikalarımızın ve iş yapılarımızın tüm işletme genelinde kapsayıcı olmasını sağlamak amacıyla çalışır. 2024 yılının başında ise dünya genelinde yürütülen cinsiyete dayalı ücret eşitliği analizimizi tamamladık. 2024'ün ilk yarısından elde edilen verilere dayanarak, 2025 hedefimiz doğrultusunda küresel iş gücümüz genelinde toplam ortalama cinsiyete dayalı ücret eşitliğine ulaştık. Latin Amerika’da She’s Prime veya First to 50 gibi programlar aracılığıyla kadın diş hekimlerinin güçlü bir kariyer sürdürmelerini destekliyoruz.

Kesintisiz, Kapsayıcı ve Sürdürülebilir Ekonomik Büyümeyi, Tam ve Üretken İstihdamı ve Herkes için Uygun Çalışmayı Desteklemek

2023'te iki yeni ERG kurduk ve şu anda proaktif olarak çeşitlilik içeren, eşitlikçi ve kapsayıcı bir iş yerinin hedeflendiği, çalışan liderliğinde yönetilen dokuz farklı grubumuz var. Her grubun ise misyonumuz, amacımız, vizyonumuz, değerlerimiz, çalışma ilkelerimiz, hedeflerimiz ve iş önceliklerimizle uyumlu kendine has hedefleri bulunuyor. 2023 yılında üyelik sayısı, 2022 yılına kıyasla %46 oranında arttı. Tüm çalışanlar yeni güncellenen Etik ve İş Davranış Kurallarımız konusunda bilgilendirilir; iş ortaklarımızı ve tedarikçilerimizi de kapsayan belirli davranış kurallarımız vardır.

Dayanıklı Altyapı Oluşturmak, Kapsayıcı ve Sürdürülebilir Sanayileşmeyi Teşvik Etmek ve Yeniliği Desteklemek

Dentsply Sirona 2023 yılında Ar-Ge alanında önemli yatırımlar yapmıştır. Firmamızın yenilikçi, uzun ömürlü ürünler yaratma konusundaki köklü geçmişi ise bizi emsallerimizden farklı kılmaktadır. 2023 yılında Ar-Ge'ye 184 milyon dolardan fazla yatırım yapıldı ve bu durum yıldan yıla %6'lık bir artışa karşılık geliyor. Mühendis veya bilim insanlarından oluşan 650'den fazla çalışanımızla, sürdürülebilirliği yeni ürün ve ambalaj geliştirme sürecimize entegre etme konusunda kararlıyız.

Ülke İçinde ve Ülkeler Arasında Eşitsizliği Azaltma

Conversations of Understanding programımız, çalışma arkadaşlarımızın DE&I konularına ilişkin bakış açılarını paylaşmaları için bir alan yaratır. ERG'lerimiz, iş arkadaşlarının birbirinden öğrenebilmesi ve farkındalığı, empatiyi ve müttefikliği artırabilmesi için yıl boyunca Conversations of Understanding etkinliklerine ev sahipliği yapma sorumluluğunu üstlenmiştir. 2023 yılında 14 oturuma ev sahipliği yaptık ve dünya genelinde 2.000'den fazla çalışan bu oturumlara katıldı.

Sürdürülebilir Tüketim ve Üretim Modelleri Sağlamak

Tüm ürünlerimiz, Avrupa Birliği Tehlikeli Maddelerin Kısıtlanması Direktifi (“RoHSD”) dahil olmak üzere her düzenleyici standart ile uyumludur. “Kalite Benimle Başlar” hareketini genişleterek klinisyenler ve hastalar için kaliteli ürünlerin sunulmasını destekliyoruz. FDI Dünya Diş Hekimleri Birliği’nin Diş Hekimliğinde Sürdürülebilirlik girişiminin kurucu üyesi olarak, diş hekimliği sektöründe sürdürülebilir iyileştirmeyi desteklemek için dijital kaynakların kullanılmasını artırdık.

İklim Değişikliği ve Etkileriyle Mücadele Etmek için Acil Eyleme Geçmek

2023 yılında, mutlak Kapsam 1 ve 2 sera gazı emisyonlarımız, mutlak değere bazında %47 oranında azaldı. Bu düşüş ise Avrupa'daki tesislerimiz için piyasa kaynaklarından yenilenebilir enerji tedarik etmemiz sayesinde gerçekleşti. Sonuç olarak, Kapsam 1 ve 2 sera gazı emisyonları yoğunluğumuzu 2025 yılına kadar ≥ %15 oranında azaltma hedefimizi 2019 referans değerimize kıyasla iki kattan fazla aşmış olduk. Sera gazı emisyon verilerimizi izlemek için kullandığımız aracı geliştirmeye devam ediyor ve Kapsam 3 sera gazı emisyon verilerini izlemek için kullanım alanını daha da genişletiyoruz.

Sürdürülebilir Kalkınma için Küresel Ortaklıkları Hayata Geçirmek, Güçlendirmek ve Yeniden Canlandırmak

Küresel olarak daha iyi sağlık ve esenlik sağlamayı amaçlayan etkili iş ortaklıkları ve hayırseverlik girişimlerine katılıyoruz. Smile Train, Project 32 girişimi veya Harvard School of Dental Medicine gibi kuruluşlarla birlikte, ağız sağlığı hizmetlerine erişimi dünya genelinde hep birlikte artırabiliriz.