Dentsply Sirona ทำงานอย่างใกล้ชิดกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอย่างไร
การทำงานร่วมกันคือหัวใจสำคัญในการบรรลุพันธกิจของเราในการเปลี่ยนแปลงด้านทันตกรรม ปรับปรุงสุขภาพช่องปากทั่วโลก และสร้างรอยยิ้มที่มีสุขภาพดี การมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียยังเป็นส่วนสำคัญในการดำเนินกลยุทธ์ความยั่งยืนของเราอีกด้วย การมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทำให้เรามีความรับผิดชอบ และช่วยให้แน่ใจว่าเราจะผลักดันตนเองและผู้อื่นอย่างต่อเนื่องเพื่อมุ่งมั่นเพื่อสิ่งที่ดีกว่า
การมีส่วนร่วมกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียของเราเป็นเสาหลักในความยั่งยืนทั้ง 3 ประการของเรา
โลกที่มีสุขภาพดี
- การมีส่วนร่วมตามเป้าหมายด้านสิ่งแวดล้อม
- การมีส่วนร่วมในการเป็นพันธมิตร FDI เพื่อส่งเสริมความยั่งยืนด้านทันตกรรมในกลุ่มแพทย์ ผู้ป่วย และตลอดห่วงโซ่อุปทาน
- เพิ่มความตระหนักรู้ในเรื่องความยั่งยืนผ่านจดหมายข่าวของลูกค้าและการสื่อสารโดยตรงกับทีมการค้า คลินิก และการตลาด
- การศึกษาทางคลินิก การแบ่งปันทรัพยากรและความเชี่ยวชาญ รวมถึงการเปิดตัวหลักสูตรใหม่
รอยยิ้มที่มีสุขภาพดี
- การมีส่วนร่วมในเป้าหมายทางสังคม
- การวิจัยและการศึกษาทางคลินิก
- รางวัลสำหรับนักศึกษาทันตแพทย์ที่มีความมุ่งมั่น
- ปรับปรุงโปรแกรม Women in Dentistry ของเราผ่าน Smart Integration Award, โปรแกรม Dentsply Sirona First to 50 และโปรแกรม Dentsply Sirona Key Opinion Leader (“KOL”)
- การศึกษาทางคลินิก ทรัพยากร และการแบ่งปันความเชี่ยวชาญ
- เพิ่มการรับรู้ผ่านจดหมายข่าวของลูกค้าและการสื่อสารโดยตรงกับทีมการค้า คลินิก และการตลาด
ธุรกิจที่แข็งแกร่ง
- มาตรฐานการทดลองทางคลินิกการพัฒนาและการแบ่งปันข้อมูลและการศึกษาทางคลินิกหลังการจัดจำหน่าย
- คำแนะนำในการใช้งานได้รับการสนับสนุนโดยการตรวจสอบมาตรฐานและกระบวนการสื่อสารดิจิทัล
- การศึกษาทางคลินิก ทรัพยากร และการแบ่งปันความเชี่ยวชาญ
- เพิ่มการรับรู้ผ่านจดหมายข่าวของลูกค้าและการสื่อสารโดยตรงกับทีมการค้า คลินิก และการตลาด
- นโยบายความเป็นส่วนตัว
- จรรยาบรรณของพนักงานตั้งแต่แผนกการตลาดจนถึงระดับผู้เชี่ยวชาญ
- นโยบายการปฏิสัมพันธ์กับลูกค้าอย่างมีจริยธรรม
- จรรยาบรรณสำหรับพันธมิตรธุรกิจ
- การศึกษาทางคลินิกหลังการวางจำหน่าย
- การบริการลูกค้าและการจัดการข้อร้องเรียน
- โปรแกรมรักษาความปลอดภัยทางไซเบอร์เพื่อปกป้องข้อมูลของลูกค้า
โลกที่มีสุขภาพดี
- การมีส่วนร่วมในโอกาสด้านสิ่งแวดล้อมเพื่อให้บรรลุเป้าหมายของเรา
- การมีส่วนร่วมของพนักงานในโครงการริเริ่มด้านสิ่งแวดล้อม
- เพิ่มความตระหนักรู้เกี่ยวกับผลการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อมของเรา
- BEYOND เปิดตัวโปรแกรมการสื่อสารและเนื้อหา รวมถึงจดหมายข่าว โพสต์ของ Yammer เนื้อหาวิดีโอ โปสเตอร์ดิจิทัล ฝึกอบรมการนำเสนอของผู้ฝึกอบรม และเนื้อหาอินทราเน็ต
- เปิดตัวผลประโยชน์พนักงานใหม่ โดยมีวันหยุดที่จ่ายค่าจ้าง 1 วัน/ปี สำหรับการบริการชุมชนและการสนับสนุนสิ่งแวดล้อมสำหรับพนักงานประจำทุกคนที่ไม่ใช่รายชั่วโมง
รอยยิ้มที่มีสุขภาพดี
- การมีส่วนร่วมในเป้าหมายทางสังคม
- กลุ่มทรัพยากรพนักงาน (ERG)
- โปรแกรมสุขภาพ ความปลอดภัย และสุขภาวะที่ดีของพนักงานทั่วโลก
- รางวัลและการยอมรับของพนักงาน
- BEYOND เปิดตัวเนื้อหาการสื่อสาร รวมถึงจดหมายข่าว โพสต์ของ Yammer เนื้อหาวิดีโอ และเนื้อหาอินทราเน็ต
- การฝึกอบรมและความตระหนักรู้เกี่ยวกับ DE&I อย่างต่อเนื่อง
- การฝึกอบรม LinkedIn Learning ตามความต้องการที่นำเสนอทั่วโลก
- โปรแกรมการให้คำปรึกษาระดับโลก
- การพัฒนาความเป็นผู้นำและโปรแกรมความสามารถพิเศษที่เกิดขึ้นใหม่
- การสำรวจวงจรชีวิตและการมีส่วนร่วมของพนักงานเพื่อวัดและตอบสนองต่อความรู้สึกของพนักงาน เปิดตัวผลประโยชน์พนักงานใหม่ โดยมีวันหยุดที่จ่ายค่าจ้าง 1 วัน/ปี สำหรับการบริการชุมชนและการสนับสนุนสิ่งแวดล้อมสำหรับพนักงานประจำทุกคนที่ไม่ใช่รายชั่วโมง
- เผยแพร่โปรแกรมวัฒนธรรมและการพัฒนาวิสัยทัศน์ วัตถุประสงค์และพันธกิจ ค่านิยม และหลักการดำเนินงานของเรา
ธุรกิจที่แข็งแกร่ง
- การฝึกอบรมความเป็นผู้นำด้านสุขอนามัยและความปลอดภัยของพนักงานในทุกสถานประกอบการ ส่งเสริมวัฒนธรรมความเป็นเลิศด้านสุขอนามัยและความปลอดภัยของพนักงาน
- นำเอาโซลูชันการยศาสตร์ของผู้เชี่ยวชาญ Humantech มาใช้ ซึ่งช่วยลดการบาดเจ็บตามหลักสรีระศาสตร์ได้ถึง 92% ในปี 2564 เทียบกับปี 2562
- สายด่วนจริยธรรมและการปฏิบัติตามกฎระเบียบ
- การฝึกอบรมพนักงานในหัวข้อการกำกับดูแล รวมไปถึง:
- ความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน
- จรรยาบรรณธุรกิจและจริยธรรม
- ความเป็นส่วนตัวและความปลอดภัยของข้อมูล
- ของกำนัลและการเลี้ยงรับรองทางธุรกิจ
- ระบบสายด่วนการแจ้งเบาะแส
- การต่อต้านการติดสินบนและการต่อต้านการทุจริต
- การต่อต้านการล่วงละเมิด
โลกที่มีสุขภาพดี
- ปรับปรุงแพลตฟอร์มการจัดการข้อมูลด้านสิ่งแวดล้อมและคุณภาพข้อมูลด้านสิ่งแวดล้อม
- การทำงานเพื่อปรับปรุงสภาพแวดล้อมที่เราดำเนินธุรกิจ
รอยยิ้มที่มีสุขภาพดี
- โครงการอาสาสมัครและการบริจาคของชุมชนท้องถิ่น
- ความร่วมมือกับ Smile Train เพื่อพัฒนาอนาคตของการดูแลผู้ป่วยภาวะปากแหว่งเพดานโหว่
- การเปิดตัวนโยบายการมีส่วนร่วมของชุมชน DS Global
- เปิดตัวโครงการอาสาสมัครที่ลาหยุดงานเพื่อเพิ่มจิตอาสาเพื่อบริการชุมชน
ธุรกิจที่แข็งแกร่ง
- การปฏิบัติตามกฎหมายและกฎระเบียบท้องถิ่น
โลกที่มีสุขภาพดี
- ผู้ร่วมก่อตั้ง FDI World Dental Federation Sustainability in Dentistry Initiative ร่วมกับ Colgate, Procter & Gamble, GSK และ TePe เพื่อสร้างความยั่งยืนในโครงการทันตกรรม
รอยยิ้มที่มีสุขภาพดี
- การมีส่วนร่วมในเป้าหมายทางสังคม
- เชื่อมต่อกับพันธมิตรใหม่และในปัจจุบันเพื่อสร้างและเปิดตัวโครงการที่มีความหมายใหม่ ๆ เช่น Smile Train, Dentsply Sirona และโปรแกรม FDI World Dental Federation เพื่อสร้างมาตรฐานดิจิทัลระดับโลกสำหรับการรักษาภาวะปากแหว่งเพดานโหว่
- เข้าร่วมแพลตฟอร์มเพื่อสุขภาพช่องปากที่ดีขึ้นในยุโรป (ต้นปี 2565) ในฐานะพันธมิตรองค์กรเพื่อขยายการมีส่วนร่วมของเราเพื่อสุขภาพช่องปากที่ดีขึ้นและรอยยิ้มที่มีสุขภาพดี
ธุรกิจที่แข็งแกร่ง
- สมาชิกของคณะกรรมการที่ปรึกษาอย่างหลากหลายในองค์กรพันธมิตร ซึ่งรวมถึง University of Pennsylvania Dental Medicine Board of Overseers, American Dental Association Science and Research Institute Board of Director, American College of Dentists, Dental Trade Alliance
โลกที่มีสุขภาพดี
- สร้างสื่อการเรียนรู้สำหรับผู้ป่วยผ่านความร่วมมือของ FDI World Dental Federation ซึ่งสรุปวิธีการตัดสินใจที่ยั่งยืนยิ่งขึ้นในฐานะผู้ป่วยด้านทันตกรรม
รอยยิ้มที่มีสุขภาพดี
- การจัดหาทรัพยากรทางการศึกษาแก่ผู้ป่วย
- เปิดตัวโครงการสื่อสารด้านความยั่งยืนโดยความร่วมมือกับ FDI World Dental Federation เพื่อเพิ่มความตระหนักรู้เกี่ยวกับความสำคัญของความยั่งยืน
- อินโฟกราฟิกเพื่อการศึกษาและวิดีโอที่พัฒนาร่วมกับ FDI World Dental Federation
- การบริจาคผลิตภัณฑ์ที่เพิ่มการเข้าถึงการดูแลช่องปาก โดยเสนอการรักษาและผลิตภัณฑ์ในช่องปากฟรีให้กับชุมชนที่ด้อยโอกาส
- กลุ่มผู้สนับสนุนผู้ป่วย
- โปรแกรมการดูแลระยะไกลและเชื่อมต่อ
ธุรกิจที่แข็งแกร่ง
- การบริการลูกค้าและการจัดการข้อร้องเรียน
- สมาชิกของคณะกรรมการที่ปรึกษาอย่างหลากหลายในองค์กรพันธมิตร ซึ่งรวมถึงคณะกรรมการที่ปรึกษาของ Harvard School of Dental Medicine Initiative เพื่อรวมเอาสุขภาพช่องปากและ
โลกที่มีสุขภาพดี
- การมีส่วนร่วมตามเป้าหมายด้านสิ่งแวดล้อม
- การเปิดเผยข้อมูล ESG (คณะกรรมการมาตรฐานการบัญชีเพื่อความยั่งยืน (SASB) - และหน่วยงานเฉพาะกิจเพื่อการเปิดเผยข้อมูลทางการเงินที่เกี่ยวข้องกับสภาพภูมิอากาศ (TCFD) - ความสอดคล้องกัน)
- การสื่อสารเกี่ยวกับการสำรวจสภาพภูมิอากาศของ CDP
- การสื่อสารที่โปร่งใสและการมีส่วนร่วมเกี่ยวกับความเสี่ยงด้านสภาพภูมิอากาศและกลยุทธ์ความยั่งยืนของ DS ผ่านศูนย์กลางดิจิทัลและการอัปเดตเป็นประจำ
รอยยิ้มที่มีสุขภาพดี
- การมีส่วนร่วมในเป้าหมายทางสังคม
- การมีส่วนร่วมด้านแนวปฏิบัติด้านแรงงาน สิทธิมนุษยชน และการยอมรับความแตกต่างและความหลากหลาย
- การอัปเดตประจำปีเกี่ยวกับความหลากหลายขององค์ประกอบของคณะกรรมการและคณะกรรมการ ESG
- การเรียกร้องรายไตรมาสและการมีส่วนร่วมตามปกติอื่น ๆ เกี่ยวกับสายผลิตภัณฑ์ การเข้าซื้อกิจการ การเติบโต ฯลฯ
ธุรกิจที่แข็งแกร่ง
- การดำเนินการเป็นประจำเกี่ยวกับ สิ่งแวดล้อม สังคม และประเด็นด้านการกำกับดูแล
- จรรยาบรรณธุรกิจและจริยธรรม
- การบรรยายสรุปต่อคณะกรรมการเป็นประจำเกี่ยวกับโครงการความปลอดภัยทางไซเบอร์
โลกที่มีสุขภาพดี
- การมีส่วนร่วมตามเป้าหมายด้านสิ่งแวดล้อม
- ความมุ่งมั่นด้านความยั่งยืนได้รับการเสริมความแข็งแกร่งและการฝึกอบรมการปล่อยก๊าซเรือนกระจกขอบเขตที่ 3 เป็นผู้นำในการประชุม Global Supplier Forum ประจำปี
รอยยิ้มที่มีสุขภาพดี
- การมีส่วนร่วมในเป้าหมายทางสังคม
- จรรยาบรรณของพันธมิตรธุรกิจเพื่อให้แน่ใจว่าจะบรรลุความคาดหวังร่วมกับซัพพลายเออร์
- กฎหมายแรงงานทาสสมัยใหม่
- ข้อตกลงคุณภาพของซัพพลายเออร์
- การตรวจสอบซัพพลายเออร์เป็นประจำ
ธุรกิจที่แข็งแกร่ง
- จรรยาบรรณธุรกิจและจริยธรรม
- นโยบายการปฏิบัติตามข้อกำหนดทางการค้าระหว่างประเทศ
- นโยบายการปฏิบัติตามข้อกำหนดทางการค้าและศุลกากรระหว่างประเทศ
- การฝึกอบรมเกี่ยวกับการต่อต้านการทุจริตและการต่อต้านการติดสินบน การปฏิบัติตามข้อกำหนดการส่งออก กฎหมายต่อต้านการผูกขาดและการแข่งขัน การปกป้องความเป็นส่วนตัวและข้อมูล
- โปรแกรมความปลอดภัยทางไซเบอร์เพื่อรับรองความสมบูรณ์ของข้อมูลของซัพพลายเออร์
- โปรแกรมความปลอดภัยของผลิตภัณฑ์
- จัดการประชุมซัพพลายเออร์
โลกที่มีสุขภาพดี
- การมีส่วนร่วมตามเป้าหมายด้านสิ่งแวดล้อม
- สร้างความมั่นใจด้านสุขภาพสิ่งแวดล้อมขององค์กรและระบบการจัดการความปลอดภัยที่สอดคล้องกับกรอบการทำงาน ซึ่งรวมถึง ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001
รอยยิ้มที่มีสุขภาพดี
- การมีส่วนร่วมในเป้าหมายทางสังคม
- การเปิดเผยตัวเลขความหลากหลาย
- การมีส่วนร่วมในการร่วมมือระหว่างภาครัฐและเอกชนที่ช่วยเพิ่ม การเข้าถึงการดูแลระหว่างชุมชน
ธุรกิจที่แข็งแกร่ง
- การรักษานโยบายและมาตรฐานความปลอดภัยทางไซเบอร์ให้อัปเดตอยู่เสมอซึ่งสอดคล้องกับกรอบการควบคุมทางไซเบอร์ ซึ่งรวมถึง ISO 27001, COBIT, NIST
- การรับรองสถานประกอบการตามความเหมาะสมตามมาตรฐาน ISO 13485, EU MDD, EU MDR, OHSAS 18001 หรือ ISO 45001 และสอดคล้องกับ FDA QSR 820 รวมถึงกฎระเบียบระหว่างประเทศอื่น ๆ
- การเปิดเผยข้อมูล:
- การมีส่วนร่วมทางการเมือง
- จำนวนความเสียหายทางการเงินทั้งหมดอันเป็นผลมาจากการดำเนินคดีทางกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการทุจริตและการติดสินบน
เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับเสาหลักด้านความยั่งยืนของเรา
สำรวจความยั่งยืนของเรา
